今回のこの記事では「前科があっても期間工として働くことができるのか」について解説したいと思います。
- 期間工は前科があっても働けるのか
- 前科あっても期間工として働ける理由
- 前科があることがバレたらどうなるのか
カリスマこのような悩みを解決できる記事を書きました！
現在は広告代理店で働きながら期間工で働いていた経験を活かし、期間工情報を発信しています。
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期間工は短期間で高収入を得ることができ、なおかつ、頑張り次第で大手企業の正社員にもなることもできる職業です。
期間工になりたい！そんな人の中には、以前に過ちを犯してしまい「前科」を持っている人もいるかもしれません。
そこでこの記事では、何かしらの理由で前科を持っている人でも期間工になる事ができるのかについて、詳しく解説していきます。
期間工は前科持ちでもなることができる
結論からお伝えしますと、前科を持っている人でも期間工になることはできます。
私は長年期間工として働いていますが、今まで前科持ちの期間工と出会ったのは1人だけです。
正直なところ前科がある人は、誰かにペラペラと「前科があってさ〜」と言いふらす人は少ないと思います。
なので、私が知らないだけかもしれませんが、もしかしたら前科持ちの期間工がたくさんいるかもしれません。
ではなぜ、前科持ちの人が期間工になることができるのかを解説します。
前科持ちが期間工になれる4つの理由
前科があっても期間工になる事ができる理由として4つのあります。
- 期間工は学歴や職歴が関係ないため
- 執行猶予中なら面接で申告する義務はないため
- 懲役・禁錮刑の前科があっても10年経てば面接で申告する義務はないため
- 罰金刑以下の前科があっても5年経てば面接で申告する義務はないため
上記のような理由があるので1つづつ解説していきます。
期間工は学歴や職歴が関係ない
期間工は学歴や職歴が一切関係ない職業と言ってもいいでしょう。
こちらの記事「ニートから期間工はハードルが高い！？どれくらいの人がニートから期間工になるっているのか」でも触れましたが、職歴に大きな空白があっても期間工になれます。
また、中卒であろうと高卒であろうと期間工になることができます。
つまり、前科を持ってしまい職歴に空白があったとしても面接でその期間について詳しく聞かれることもないですし、調べられることもありません。
執行猶予中なら面接で申告する義務はない
執行猶予中の人なら面接で申告する義務はないため、隠せば期間工になることができます。
そもそも執行猶予とは、
判決で刑を言い渡すにあたり、被告の犯情を考慮して、一定の期間（執行猶予期間）法令の定めるところにより刑事事件を起こさず無事に経過したときは刑罰権を消滅させる制度。
引用元：Wikipedia
また、日本の法律にはこのようなことも記載があります。
三年以下の懲役若しくは禁錮又は五十万円以下の罰金の言渡しを受けたときは、情状により、裁判が確定した日から一年以上五年以下の期間、その刑の全部の執行を猶予することができる。
引用元：刑法 | e-Gov法令検索
つまりどういうことかと言うと、執行猶予中は懲役や禁錮を受けることなく、一般社会での生活を許されるという法律です。
また執行猶予の場合は、前科が付かないため履歴書の賞罰欄に記載する義務もありません。
※履歴書の賞罰欄に関してはこちらの記事を参考にしてください。
そのため、執行猶予中でも面接で申告する義務はなく、期間工になることができます。
懲役・禁錮刑の前科があっても10年経てば面接で申告する義務はない
懲役・禁錮刑の前科があっても刑期を終えてから10年経っていれば、面接で申告する義務はないので期間工になることができます。
日本の法律にもこのように記載があります。
禁錮以上の刑の執行を終わり又はその執行の免除を得た者が罰金以上の刑に処せられないで十年を経過したときは、刑の言渡しは、効力を失う。
引用元：刑法 | e-Gov法令検索
つまり、懲役や禁錮刑を受けていたとしても、10年経てば履歴書の賞罰欄に書く必要がなくなり、面接での申告義務もないため期間工になることができます。
罰金刑以下の前科があっても5年経てば面接で申告する義務はない
罰金刑以下の前科があっても刑期を終えてから5年経っていれば、面接で申告する義務はないので期間工になることができます。
日本の法律にもこのように記載があります。
罰金以下の刑の執行を終わり又はその執行の免除を得た者が罰金以上の刑に処せられないで五年を経過したときも、同様とする。
引用元：刑法 | e-Gov法令検索
懲役や禁錮刑とは違い罰金以下の刑を受けていた場合、5年経てば履歴書の賞罰欄に書く必要がなくなり、面接での申告義務もなくなります。
もちろん何かしらの前科の効力が効いている間は、履歴書の賞罰欄に記載する必要があるため面接には受からないかもしれません。
しかし、前科持ちでも前科の効力が切れたら期間工にだってなれますし、期間工以外の職業にも就くことができます。
期間工の面接で前科持ちということがバレたら絶対に落ちる
前科持ちでも先程ご紹介した理由の中に当てはまれば期間工になることができます。
しかし、何かの拍子で面接中に「前科」があることがバレてしまったら、期間工の面接には100%落ちてしまいます。
前科の効力は5~10年の範囲で無くなるとお伝えましたが、もちろん犯罪を犯してしまった事実と前科があった事実は消えることはありません。
期間工メーカーには毎日たくさんの人から応募が来ているのに、わざわざ前科持ちの人を雇うメリットもないからです。
また、前科持ちということを隠して期間工になれたとしても前科持ちという事が上司や会社に知られてしまっては期間工をクビになることもあります。
前科持ちということがバレること以外にも、期間工をクビになることがありますので気をつけましょう。
まとめ
今回は「前科があっても期間工として働くことができるのか」についてご紹介しました。
最後に今回の内容をおさらいしましょう。
- 前科持ちでも期間工になれる
- 前科持ちでも期間工になれる4つの理由
1.期間工は学歴や職歴が関係ないため
2.執行猶予中なら面接で申告する義務はないため
3.懲役・禁錮刑の前科があっても10年経てば面接で申告する義務はないため
4.罰金刑以下の前科があっても5年経てば面接で申告する義務はないため - 面接で前科持ちということがバレたら絶対に落ちる
前科持ちだとしてもしっかりと更生をしていれば、期間工として働くこともできますし、期間工以外の職業でも働くことができます。
ただ私も長年期間工をやっているのにも関わらず、前科持ちの期間工を全然知らない理由はクビになる可能性があるからにあります。
前科あったとしてもなるべく人にも言わないようにすることをおすすめします。
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